填写时准确标注放假时长、调休日期，无调休则删除对应条目。
通知涵盖薪资考勤、值班安全、返岗请假等规范，加班薪酬严格遵循劳动法标准。
发布前核对假期安排，各部门做好节前工作交接。
通知加盖公司公章后方可生效，员工如有疑问可咨询人事部，文档留存归档，作为假期考勤、薪资核算的依据。
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